为推产品花近5亿广告、营销费,香飘飘不“香”了?

来源:观察者网

2024-04-22 17:48

(文/解红娟 编辑/马媛媛)第四季度的高增长让香飘飘扭亏为盈。

近日,香飘飘发布2023年业绩报告。报告期内,香飘飘实现营业收入 36.25亿元,同比增长 15.90%;归属于上市公司股东的净利润2.80亿元,同比增长 31.04%。其中,第四季度香飘飘实现营业收入16.47亿元,归属于上市公司股东的净利润2.77亿元,让香飘飘成功止跌。

但这种超2亿元的季度净利润似乎没有持续。2024年一季度,香飘飘虽延续了收入利润双增长的趋势,但归属于上市公司股东的净利润仅0.25亿元,和2023年第四季度的2.77亿元相差甚远。

重抓即饮业务

公开资料显示,香飘飘主营业务为饮料相关产品的研发、生产和销售,分为冲泡与即饮两大产品板块,前者主要包含“香飘飘”经典系列、好料系列,后者主要包括“Meco”杯装果汁茶、“兰芳园”港式茶饮等产品。

分业务来看,2023年香飘飘冲泡业务实现营收 26.86 亿元,同比提升 9.37%;即饮业务实现营业收入9.01亿元,同比增长 41.16%。冲泡业务虽贡献占比较大,但增长速度远不及即饮业务。

香飘飘将即饮业务视为第二增长曲线。官方披露,公司已于4月初组建了即饮独立团队。二季度以来,董事长蒋建琪亲自带队探索即饮业务渠道建设,并进行内部融合,期望通过三年左右时间,提升系统化经营即饮业务能力。

年报显示,香飘飘2023年引进600多名即饮专业销售人才,新增经销商406家,汰换经销商207家,最终达到1531家经销商,即饮专职经销商数量大幅提高。管理上,公司积极推进精细化管理与信息化建设,推动精益生产,努力实现降本增效。

需要注意的是,和“一年卖出10亿杯,杯子连起来可绕地球3圈”的香飘飘奶茶不一样的是,即饮业务的知名度太低。

为解决即饮业务知名度的问题,香飘飘加大广告投放、加快终端网点建设,通过地铁广告、综艺赞助等持续营造消费氛围。

以Meco果汁茶举例,期内,Meco果汁茶成为湖南卫视《中餐厅》节目首席合作伙伴,利用节目的高曝光率及观众基础,进行了有效的品牌传播,强化了在消费者群体中“年轻”“活力”的品牌形象。

无独有偶,针对兰芳园冻柠茶,公司综合考虑产品目标消费者群体与热门综艺受众的重合度,与湖南卫视《不设限毕业礼》《披荆斩棘的哥哥》第三季开展深度合作,有效提升了兰芳园品牌及冻柠茶产品的曝光度,实现对年轻消费者群体的精准触达。

这样的结果是,2023年香飘飘销售费用为8.6亿元,较2022年同期的5.61亿元增加了53.42%。香飘飘也坦言,销售费用增长主要是因为增加广告费及市场推广费支出、组建即饮销售团队增加人力支出所致。

具体来看,职工薪酬3.25亿元,较2022年同期的2.65亿元增加22.92%;市场推广费2.52亿元,较2022年同期的1.35亿元增长86.73%;广告费2.21亿元,较2022年同期的1.17亿元增长88.48%。

换言之,香飘飘销售费用的增长,主要还是用到了广告和营销上,两者合计为4.73亿元,是同期净利润的1.69倍。

开启去“家族化”

除了即饮业务这步棋,香飘飘还同步引进职业经理人。

12月22日,香飘飘发布公司高级管理人员变更公告。董事长兼总经理蒋建琪辞去总经理职务,仍担任董事长、董事会战略决策委员会召集人等职务。同时,聘请杨冬云担任公司总裁,全面负责公司的日常运营和管理。

这是自香飘飘2017年上市以来,蒋建琪首次卸下总经理的职务。

事实上,香飘飘是一家典型的家族企业。公司实控人为蒋建琪和陆家华,两人系夫妻关系,2017年底合计直接持股66.19%,在经过6年的股权稀释后,两者合计直接持股仍高达62.45%。

此外,蒋建琪家族也有在香飘飘持股兼任职。其中,蒋建琪与蒋建斌为兄弟关系,蒋建琪当了多久的董事长,蒋建斌就当了多久的副董事长;蒋晓莹系蒋建琪与陆家华之女,在香飘飘担任董事。

家族化对于一家企业而言并非一定是坏事,但对香飘飘而言,家族化使得其无法敏锐得把握市场动向和消费心理。表现在数据上,2020年至2022年,香飘飘营业收入连续三年录得下滑,分别为37.61亿元、34.66亿元和31.28亿元,同比分别-5.46%、-7.83%、-9.76%。

与此同时,香飘飘归属母公司股东的净利润连续两年下滑,2021年净利润大降37.9%至2.23亿元,2022年再度减少3.89%至2.14亿元。

进入2023年,香飘飘的业绩压力并没有减少。数据显示,2023年上半年,香飘飘实现营业收入11.71亿元,同比增长36.26%;归母净利润亏损0.44亿元,同比减亏0.85亿元。 前三个季度,香飘飘营收19.79亿元,同比上涨29.31%;归母净利润仅348.39万元,扣除政府补助4819.6万元,净亏损达4025万元。

寻找职业经理人,是香飘飘给出的答案。

总经理接任者杨冬云曾历任广州宝洁公司品类总监、黛安芬集团中国区总经理、易达集团亚太区副总裁并兼中国区总经理、速8酒店高级副总裁、白象食品集团执行总裁、健康元药业集团总裁,在消费品行业积累多年,管理经验丰富。

与此同时,为了体现香飘飘对新任总裁的重视程度,董事长蒋建琪以每股13.43元的价格将持有的2053.72万股股份转让给新任总裁杨冬云,转让完成后,杨冬云持有公司股份比例5%。

香飘飘表示,引进职业经理人,通过长效股权激励措施绑定长期利益,管理层充分放权、授权,实现“共同创业”的经营理念。

责任编辑:解红娟
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